Error message

Deprecated function: The each() function is deprecated. This message will be suppressed on further calls in menu_set_active_trail() (line 2405 of /var/www/vhosts/pugliaemigrazione.it/includes/menu.inc).

W drodze ku perfekcji załóg bankowych

Sytuacja w sektorze bankowym zmienia się dosłownie z dnia na dzień. Imponujący rozkwit nowych technik informatycznych, potop podejść o charakterze regulacyjnym albo też wyzwania o charakterze makroekonomicznym – wszelkie te zjawiska w dosadny sposób potwierdzają jedną prawdziwość: żeby nadążyć za faktycznością, urzędnik bankowy musi się edukować ustawicznie.

W jakim stopniu owe potrzeby edukacyjne pracobiorców zaspokajają same banki? Wskazówką w tym obszarze może być choćby benchmark budżetów instruktażowych w polskim sektorze bankowym, jaki już od 10 lat prowadzi Związek Banków Polskich Wrocław. Zobacz warsztaty we Wrocławiu.

Wykształcenie bankowców to nie tylko samo nauczanie, ale i wymiana doświadczeń.

nauka - fotka
Author: Marcin Polak
Source: http://www.flickr.com
Ta odmiana nauczania tyczy się wyższej i średniej kadry bankowej – i ma zakres w znacznej części odformalizowany. Przy ZBP pracuje kilkanaście przeróżnych komisji, rad, grup przygotowawczych. Owe działania mają bezprecedensowy walor edukacyjny. Tam spotykają się z reguły agenci średniej kadry kierowniczej – a więc jednostki zaciekawione daną dziedziną, tam się konsultuje najświeższe przepisy, wypracowuje się wspólne komentarze, bankowcy wymieniają się sądami – do czego dotarli, jakie mają wspólne zapatrywania, jakie wyrobili rekomendacje. Wszyscy nauczają się te kłopoty rozumieć, wypracować sobie spojrzenie na różne atrybuty konsultowanych spraw. Ponad 1500 bankowców z rozmaitych banków uczestniczy w tych wszelkich gremiach.


Inicjatywą o zbliżonym zakresie jest Forum Szkoleniowe Związku Banków Polskich. Jest to pewien ze sztywnych składników współpracy z bankami, jakie chcą się spotkać raz w roku, aby pogadać o różnorodnych kłopotach, tyczących się kwalifikacji zawodowych. W tym roku polemizowaliśmy o podwyższaniu kwalifikacji kierowników – pod tym hasłem rozumiejąc nie jedynie dyrektora departamentu, ale i szefa małego zespołu.

Pojawiło się wiele przeróżnych, interesujących pomysłów, zaprosiliśmy kilka organizacji, które przedstawiły swoje podejście do sprawy kwalifikacji menedżerów i zademonstrowały swe warsztaty.

Jeżeli idzie o średnią kadrę bankową, popularny okazał się tzw. kurs kasjera walutowo złotowego. Banki niezmiernie często wysyłają swych pracowników na tego typu szkolenia.